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党群建设

构筑生命健康保障线 --公司女职工妇检速写

作者:杨家军   时间:2012年10月23日   点击:953

   10月21日星期天,坐落于北京路火车站附近的玛利亚女子医院显得异常的热闹。

   院落中央,三五成群、脸上挂满笑容的女同志驻足闲聊:“公司真的是想得太周到了,每年都要组织我们体检,感到好高兴”、“是啊!我们刚参加工作就能享受到公司的关怀,好幸福哟……”

   检查室内,一位年轻的女职工躺在检查床上,焦虑的目光凝视着医生温和的眼神,“医生,我的身体咋样,有问题吗?检查医生用手向上拉了一下口罩,然后摸了一下女职工的额头轻言细语地说:“不要担心,虽然女性患病比例非常高,但妇科疾病只要做到早发现、早预防、早治疗,是没有多大问题的。”医生的话使年轻的女职工点了点头。

   走道上,一位手上拿着女职工名单的公司工会工作人员,迈着匆匆的步伐穿梭于检查室、走道、院坝之间,冒汗的脸颊始终挂着不知疲倦的笑容,“小张,到你了,快点啊 ……”,清脆的声音,时时在耳鼓响起。

   这是物流公司为维护女员工合法权益和特殊利益,进一步关心女职工的身体健康,而组织全司女职工到玛利亚女子医院进行妇检的一个场景。

   多年以来,物流公司高度重视女职工的合法权益和特殊利益,多次开展女性健康知识讲座、除了一年一度的妇检活动外,还组织女职工“三八”节春游等各项文体活动,在受到女职工高度赞誉的同时,也激发了她们为企业发展做贡献的积极性,增强了企业的凝聚力和向心力。

   公司领导告诉笔者:“开展女职工妇检活动,就是要针对女职工易患的常见疾病,通过妇科检查、宫颈切片、B超检查等项目的详细检查,掌握女职工的身体健康状况,使一些女职工的病情能够及时发现、及时治疗,预防重大疾病的发生,以此提醒她们加强自我保健,定期检查,积极治疗,提高自身的身体健康水平。”

   一年一度的妇检活动,是物流公司坚持以人为,认真贯彻执行《劳动法》、《妇女权益保障法》、《女职工劳动保护规定》等法律法规,积极推进女职工在生产经营活动中劳动权益、特殊保护、社会保障等方面的具体体现,广大职工说:“这是公司送给我们的一份健康大礼,也是为广大女职工构筑的一条生命健康保障线。”

   进入中秋后的昆明,虽然气温渐凉,但物流公司开展的妇检活动,犹如一场沐浴着阳光的和煦春风刮进每一个女职工的心田,使她们的心里洋溢着丝丝的暖意。

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